Má vůbec smysl inzerovat volné pozice?
Úkolem náboru odjakživa bylo zajistit správné lidi pro konkrétní pozice. A tak firmy inzerují volné…
Číst víceV pozitivním prostředí je náš mozek o 31% produktivnější než v prostředí negativním, neutrálním nebo stresovém. V pozitivním prostředí jsme o 37% lepší v prodeji a lékaři jsou o 19% rychlejší a přesnější ve stanovení diagnózy. Svůj mozek můžeme vycvičit, aby byl schopen stát se pozitivnějším. Chcete vědět jak? Podívejte se na video Shawna Achora.
Dámy a pánové,
Tak jak se Vám to líbilo, co na to říkáte? Dejte vědět ;-)
Úkolem náboru odjakživa bylo zajistit správné lidi pro konkrétní pozice. A tak firmy inzerují volné…
Číst víceO tom, jak se vedou a nabírají lidé tam, kde to funguje.
Číst vícePusťte si vybrané TED talks a načerpejte inspiraci k oceňování zaměstnanců.
Číst víceVaše zpráva byla odeslána.
Napište nám nebo rovnou zavolejte.